2024年是長三角一體化發(fā)展上升為國家戰(zhàn)略六周年。“長三角一體化發(fā)展不是一日之功，我們既要有歷史耐心，又要有只爭朝夕的緊迫感，既謀劃長遠，又干在當下。”推動長三角一體化發(fā)展，是習近平總書記親自謀劃、親自部署、親自推動的重大戰(zhàn)略。

六年來，在充滿希望與挑戰(zhàn)之間，世界百年未有之大變局加速演進，以城市群為重要平臺參與國際競爭合作、閃耀世界舞臺中央，漸成共識。

六年來，作為安徽“北大門”的宿州，緊扣“一體化”和“高質量”兩個關鍵，正以昂揚之姿，勇立新潮頭。

工業(yè)“聯(lián)姻”，在手牽手中發(fā)展創(chuàng)新

12月25日，位于蕭縣城東的安徽海尚變頻技術有限公司車間內(nèi)，工人們正忙著各類機械配套的生產(chǎn)工作。“我們公司是通過張江蕭縣高科技園于2018年入駐這里的，主要從事工業(yè)變頻器研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和技術服務，目前研發(fā)產(chǎn)品包括三大系列十多種專機，廣泛應用于汽車、建材、紡織、冶金、石化及新能源等行業(yè)領域，獲得過5項發(fā)明專利、30多項實用新型專利和國家產(chǎn)品創(chuàng)新獎。”公司綜合管理部總監(jiān)杜淑梅介紹。

9年前，上海張江高新區(qū)與蕭縣正式合作，張江蕭縣高科技園正式掛牌。9年后，園區(qū)完成嬗變，作為上海張江高新區(qū)唯一一個縣級合作共建園區(qū)，先后獲批省級小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地、省級科技服務集聚區(qū)、省級引才獎補I類平臺等8個省級平臺，獲滬皖兩地主要領導肯定，被省政府授牌首批安徽省際產(chǎn)業(yè)合作園區(qū)；發(fā)展模式入選“中國改革2021年度地方全面深化改革典型案例”“安徽省十大改革案例”和“2023年安徽省長三角一體化創(chuàng)新案例”，成為遠近聞名的高新技術企業(yè)的聚集地和服務區(qū)。

2024年1至10月份，張江蕭縣高科技園省際產(chǎn)業(yè)合作園累計經(jīng)營銷售收入22.65億元，招商引資到位資金16.96億元，稅收1.02億元。

觀一隅而知全貌，2024年以來，我市四大班子相關負責人總計32次帶隊赴長三角地區(qū)考察對接，協(xié)調(diào)推進產(chǎn)業(yè)、農(nóng)業(yè)、文旅等領域合作事項。制發(fā)《宿州市推進長三角一體化發(fā)展三年行動計劃（2024—2026年）》；與上海長寧區(qū)實現(xiàn)黨政代表團互訪，簽訂《友好合作戰(zhàn)略框架協(xié)議》；積極創(chuàng)建省際毗鄰地區(qū)新型功能區(qū)，與徐州市簽訂《徐州市人民政府 宿州市人民政府合作推進省際毗鄰地區(qū)新型功能區(qū)建設框架協(xié)議》；各縣區(qū)與杭州市結對城區(qū)合作共建園區(qū)已招引落地21個滬蘇浙產(chǎn)業(yè)轉移項目，協(xié)議總投資153.39億元。

共建共享，在一體化發(fā)展中尋求機遇

12月4日，長三角區(qū)域合作辦公室在上海市舉行新聞發(fā)布會，通報了深入推進長三角一體化發(fā)展座談會召開一年來三省一市推進長三角一體化發(fā)展的成果成效。一年來，滬蘇浙皖三省一市緊扣一體化和高質量兩個關鍵詞，制定實施第三輪長三角地區(qū)一體化發(fā)展三年行動計劃，合力推進18項長三角重點合作事項，加快實施10項一體化發(fā)展實事項目，共同推動長三角區(qū)域物流提質增效降本、區(qū)域市場一體化建設、生態(tài)環(huán)境共保聯(lián)治等專項行動，奮力推動長三角一體化發(fā)展取得新的重大突破。

長三角的東風也為宿州帶來了前所未有的發(fā)展機遇。

立體綜合交通體系加快構建。澮河航道整治、新汴河航道整治一期工程等建成完工，淮北—宿州—蚌埠城際鐵路、徐州—淮北—阜陽高速公路宿州段等項目加快建設，宿遷—遂平高速公路宿州繞城段、宿州—徐州高速公路等項目前期工作有序推進。省際毗鄰公交網(wǎng)絡日益完善，已開通省際、市際毗鄰公交線路13條。

優(yōu)質醫(yī)療服務便利共享。市政府與浙江大學醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院簽訂合作協(xié)議，浙江大學醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院對宿州市第四人民醫(yī)院實施人、財、物一體化全面管理，宿州四院增掛“浙江大學醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院宿州分院”名稱，分院院長由浙大一院選派并任免，積極創(chuàng)建“三甲”綜合醫(yī)院。上海市同仁醫(yī)院與蕭縣人民醫(yī)院、上海市光華中西醫(yī)結合醫(yī)院與蕭縣中醫(yī)院分別簽訂合作協(xié)議。

教育文旅融合發(fā)展加快。各縣區(qū)與杭州市結對城區(qū)50所學校建立結對關系，2024年以來，宿州市選派319名校長、969名中小學骨干教師到合作幫扶城市杭州市及有關區(qū)（縣）開展培訓工作，組織杭州市結對學校優(yōu)秀教師來我市開展學科送教等活動。舉辦“宿杭合作 牽手未來”2024宿州文化旅游（杭州）合作交流活動，蕭縣皇藏峪國家森林公園獲授拱墅區(qū)職工（勞模）療休養(yǎng)基地，組織千余名杭州市基層工會職工來宿療休養(yǎng)。舉辦“全宿啟杭”我是家鄉(xiāng)推薦官選拔大賽。

人力資源供需互補提速。舉辦2024年長三角區(qū)域一體化人力資源供需對接招聘會、2024春風行動暨對接長三角“泗濱”專場招聘會等活動，宿州市就業(yè)中心與杭州就業(yè)管理中心在宿州學院舉辦“校地攜手 勇往‘職’前”宿州學院2024屆畢業(yè)生校園招聘會。設立宿州市人才驛站（南京服務站）、上海海事大學學子歸巢工作站等。

互鑒互學，在攜手共進中向未來

2024年初，第二批杭州來宿掛職干部、宿州赴杭州學習鍛煉干部到任，他們帶著感情、帶著思考，主動融入、接續(xù)努力，當好宿杭合作“聯(lián)絡員”，架起兩地“連心橋”。

1月份，宿州經(jīng)開區(qū)黨工委委員、管委會副主任朱峰到杭州掛職錢塘區(qū)住建局副局長，并擔任宿州赴杭州掛職鍛煉、跟班學習干部領隊。

“宿州交通便利，資源豐富，文化底蘊深厚，發(fā)展?jié)摿薮蟆惫ぷ髦校旆宀环艞壢魏我粋€推介宿州的機會，不論是走訪的途中還是開會的間隙，哪怕只有幾分鐘，他也會真誠邀請對方到宿州走一走。

當好合作的“聯(lián)絡員”，做好宿州的“推薦官”，在杭州工作的8個月，朱峰覺得自己收獲很大。“錢塘區(qū)的干部工作能力強、夠專業(yè)；工作狀態(tài)好、干勁足；工作謀劃實、推進快；工作任務重、敢攻堅，這深深感染著我。”朱峰表示，在今后的工作中，他將繼續(xù)多聽多看多學本領，在學和干中深入思考，推動工作能力進一步提升，更好服務宿州經(jīng)濟社會發(fā)展。

著眼于激發(fā)干部最大動力，雙方組織部門加強對選派干部的日常管理，明確任務要求、突出考核激勵、強化紀律約束，進一步推進管理精細化。掛職或跟班學習期間，兩地選派干部還分別成立若干學習小組，每季度確定調(diào)研課題，加強學習交流，促進成果轉化。從工業(yè)“聯(lián)姻”到人才互派；從教育資源共享到交通基礎設施互聯(lián)互通，推進長三角一體化正入佳境，一個更高水平、更高層次的一體化合作新格局，在宿州呼之欲出。■ 記者 李航