近日，我市發布選拔在校大學生兼任鄉鎮（街道）團（工）委副書記的通知，這一舉措引發廣泛關注。在基層治理與青年成長的雙向需求下，該計劃不僅為基層共青團工作注入新鮮血液，更為大學生們搭建起成長成才的實踐舞臺，是一次極具創新與價值的探索。

從基層共青團工作角度來看，此計劃為破解基層團組織建設難題提供了新思路。長期以來，基層團組織面臨著人員短缺、活力不足等問題，在開展活動、凝聚青年等方面存在一定困難。而大學生的加入，能夠帶來新思維、新方法。這些兼具知識儲備與創新意識的青年，在黨的創新理論學習宣傳上，可以運用短視頻、直播等新媒體形式，讓理論宣講更貼近青年群體；在青年志愿服務活動中，他們憑借專業知識和熱情，為防溺水宣傳、困境青少年關愛等工作增添更多專業色彩；在助力鄉村振興和基層建設方面，大學生們能夠以獨特視角發現問題、提出建議，推動相關工作創新發展，助力打造基層團組織活動品牌，有效提升基層團組織的凝聚力和影響力。

對于大學生而言，這份兼職是難得的實踐機遇。在課堂之外，他們走進基層，深入了解家鄉發展實際，能夠將所學知識與社會實踐緊密結合。在與基層群眾和工作人員的交流協作中，大學生們可以鍛煉溝通協調、組織策劃等多方面能力，積累寶貴的工作經驗。同時，參與基層共青團工作，有助于他們增強社會責任感和使命感，厚植家鄉情懷，在服務家鄉的過程中實現個人價值。這種實踐經歷，無論是對他們未來的職業發展，還是個人成長，都將產生深遠而積極的影響。

當然，要確保這項計劃取得良好成效，還需關注諸多細節。在管理上，要嚴格落實各項制度，加強對兼職大學生的日常管理與監督，避免出現形式主義問題，確保他們真正在崗盡職；在培訓環節，應結合基層工作實際和大學生特點，制定有針對性的培訓內容，幫助他們快速適應崗位；在激勵機制上，除了考核評價，還可探索更多激勵方式，如提供實習推薦、就業指導等，讓大學生們更有動力投入工作。

選拔大學生兼任鄉鎮（街道）團（工）委副書記，是基層共青團工作創新的有益嘗試，也是促進大學生快速成長的良好契機。期待在各方共同努力下，實現基層治理與青年成長的雙贏，讓青春在基層的廣闊天地中綻放絢麗之花，為地方經濟發展書寫更多精彩篇章。

■ 曾慶芳