創(chuàng)新“四維工作法” 注入發(fā)展新動(dòng)力
拂曉新聞網(wǎng)--拂曉報(bào)訊 (通訊員 李小仟 記者 彭序) 自2023年以來,宿州市安居置業(yè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱安居置業(yè))積極探索黨建工作新路徑,系統(tǒng)創(chuàng)建并深入實(shí)施“理論筑基、創(chuàng)新賦能、實(shí)干攻堅(jiān)、作風(fēng)護(hù)航”的“四維工作法”,著力推動(dòng)黨建工作與公司發(fā)展深度融合、同頻共振,為企業(yè)穩(wěn)健前行注入了強(qiáng)勁的“紅色動(dòng)力”。
強(qiáng)化理論筑基,筑牢思想根基。安居置業(yè)堅(jiān)持將政治建設(shè)擺在首位,嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度,創(chuàng)新構(gòu)建“班子領(lǐng)學(xué)、個(gè)人自學(xué)、支部促學(xué)、分層研學(xué)”的“四學(xué)聯(lián)動(dòng)”模式,充分融合線上線下學(xué)習(xí)平臺(tái),全年組織集中學(xué)習(xí)98場(chǎng)次,開展專題研討18場(chǎng),有效推動(dòng)了黨員干部理論學(xué)習(xí)從“被動(dòng)接受”向“主動(dòng)研學(xué)”深刻轉(zhuǎn)變,形成以上率下、層層帶動(dòng)的良好學(xué)習(xí)傳導(dǎo)機(jī)制。
突出創(chuàng)新賦能,打造紅色引擎。大力推動(dòng)黨建工作工程化、品牌化,通過在一線項(xiàng)目建立臨時(shí)黨支部、廣泛設(shè)立黨員先鋒崗與責(zé)任區(qū)、深入開展聯(lián)建活動(dòng),精心打造“紅色工地”特色品牌。截至目前,已在二機(jī)廠等9個(gè)重點(diǎn)安置房項(xiàng)目建立臨時(shí)黨支部,設(shè)立黨員先鋒崗42個(gè),劃分黨員責(zé)任區(qū)18個(gè),開展各類聯(lián)建活動(dòng)36場(chǎng),覆蓋總建筑面積達(dá)230萬平方米,順利完成1.5萬戶居民的回遷安置工作。
聚焦實(shí)干攻堅(jiān),深化融合機(jī)制。著力構(gòu)建“黨建+”立體化工作矩陣,建立黨建與業(yè)務(wù)同部署、同考核、同激勵(lì)的運(yùn)行機(jī)制,推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)全方位融合。堅(jiān)持“支部建在項(xiàng)目上”,實(shí)現(xiàn)9大重點(diǎn)項(xiàng)目黨建工作全覆蓋。積極開展“紅色物業(yè)”創(chuàng)建,持續(xù)提升服務(wù)品質(zhì)。探索開發(fā)智慧工地管理系統(tǒng),以數(shù)字化手段賦能工程質(zhì)量與安全監(jiān)管。
夯實(shí)作風(fēng)護(hù)航,凈化發(fā)展環(huán)境。持續(xù)推進(jìn)廉政建設(shè)常態(tài)化,構(gòu)建以“防控機(jī)制防漏洞、教育引導(dǎo)防風(fēng)險(xiǎn)、監(jiān)督問責(zé)防反彈”為核心,以“早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早處置”為抓手的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系。通過建立風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制、常態(tài)化開展廉政警示教育、強(qiáng)化專項(xiàng)監(jiān)督等多種方式,筑牢拒腐防變思想防線。今年以來,安居置業(yè)組織廉政教育27場(chǎng)次,開展專項(xiàng)督查18次,約談關(guān)鍵崗位人員46人次。
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